حنان محمد علي المومني مدرس/مساعد عميد hanan_almomani@aabu.jo تحميل السيرة الذاتية orcid linkedin Google Scholar Scopus ResearchGate منصة الأردن المفتوحة للإبداع معلومات الاتصال فرعي الابحاث Researche Title عنــوان البحــث سنة النشـــر The impact of entrepreneurial leadership on organisational performance: does innovation management matter? تهدف الدراسة إلى تحديد تأثير القيادة الريادية على الأداء التنظيمي: هل إدارة الابتكار تهم؟ 2024 Factors Affecting Local Employees Sectorial Choice (Public vs Private), the Case of Abu Dhabi, UAE العوامل التي تؤثر على اختيار العاملين المحليين للقطاع (العام مقابل الخاص)، دراسة حالة أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة 2023 The mediating effect of digital supply chain management among the relationship between lean management and supply chain operations التأثير الوسيط لإدارة سلسلة التوريد الرقمية على العلاقة بين الإدارة الرشيقة وعمليات سلسلة التوريد. 2023 The Effect of Talent Management on Organizational Innovation of the Telecommunications Companies in Jordan تأثير إدارة المواهب على الابتكار التنظيمي في شركات الاتصالات في الأردن. 2023 A bibliometric review of job satisfaction and organizational commitment in businesses area literatures مراجعة ببليومترية للرضا الوظيفي والالتزام التنظيمي في أدبيات مجال الأعمال 2023 The Influence of Electronic Human Resource Management on Intention to Leave: An Empirical Study of International NGOs in Jordan تأثير إدارة الموارد البشرية الإلكترونية على النية في الترك: دراسة تطبيقية للمنظمات الدولية غير الحكومية في الأردن. 2023 A bibliometric review of job satisfaction and organizational commitment in businesses area literatures استعراض ببليومتري للرضا الوظيفي والالتزام التنظيمي في أدبيات مجال الأعمال 2023 The Impact of Strategic Thinking on Performance of Non-Governmental Organizations in Jordan تأثير التفكير الاستراتيجي على أداء المنظمات غير الحكومية في الأردن 2023 The Impact of Functional Withdrawal on Organizational Commitment as Perceived by Nurses Working in Public Hospitals in Jordan تأثير الانسحاب الوظيفي على الالتزام التنظيمي بنظر الممرضات العاملات في المستشفيات العامة في الأردن. 2023 Authentic Leadership and Its Impact on Sustainable Performance: The Mediating Role of Knowledge Ability in Jordan Customs Department القيادة الأصيلة وتأثيرها على الأداء المستدام: الدور الوسيط للقدرة المعرفية في دائرة الجمارك الأردنية. 2023 The usefulness of online learning on quality of education during COVID-19 pandemic: evidence from Jordanian universities' students فائدة التعلم عبر الإنترنت على جودة التعليم خلال جائحة كوفيد-19: دليل من طلاب الجامعات الأردنية. 2023 The Mediating Effect of Organizational Commitment on the Relationship between Work-life Balance and Intention to Leave: Evidence from Working Women in Jordan التأثير الوسيط لالتزام المؤسسة على العلاقة بين توازن العمل والحياة والنية في ترك العمل: أدلة من النساء العاملات في الأردن. 2017
