hayel falal meqdad alserhan استاذ مشارك/نائب عميد hayel.serhan@aabu.edu.jo Download CV orcid linkedin Google Scholar Scopus ResearchGate Jordan Open Innovation Platform Contact Member Ext: Research Researche Title عنــوان البحــث Publishing Year How job crafting enhances job satisfaction: the moderating role of perceived organizational support in Jordan?s public healthcare sector كيف يعزز تصميم الوظائف الرضا الوظيفي: الدور المعدل للدعم التنظيمي المتصور في قطاع الرعاية الصحية العامة في الأردن 2025 Impact of Human Resources Strategies on the Total Quality Management in Jordanian Private Hospitals, Global Journal of Management and Business Research: A Administration and Management,Volume 17 Issue 5 Version 1.0 Year 2017 Salesperson Creative Performance: The Role Of Performance Appraisal Systems, INTERNATIONAL JOURNAL OF SCIENTIFIC & TECHNOLOGY RESEARCH VOLUME 9, ISSUE 01, JANUARY 2020 اثر استراتيجيات الموارد البشرية على ادارة الجودة الشاملة في المستشفيات الاردنية الخاصة 2017 The Impact of Using Modern Training Methods on Training Program Efficiency (A Field Study on Jordan Applied University College of Hospitality & Tourism Education Irbid for Research and Studies, Volume 18, 3,2015, أثر الأساليب التدريبية الحديثة على كفاءة البرنامج التدريبي: دراسة ميدانية على كلية الأردن الجامعية للتعليم الفندقي والسياحي 2015 Remote work arrangement: An investigation on the influence of team?s innovative perfor mance in multinational NGOs in Jordan ترتيبات العمل عن بُعد: دراسة حول تأثير الأداء المبتكر للفريق في المنظمات غير الحكومية متعددة الجنسيات في الأردن Jan
