• حسب أسس اختيار الموظفين لإشغال وظيفة رئيس ديوان.

• حسب أسس اختيار الموظفين لإشغال وظيفة رئيس ديوان.

• حسب أسس اختيار الموظفين لإشغال وظيفة رئيس ديوان.

• أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس في تخصص المحاسبة كحد ادنى.

عمادة البحث العلمي

رئيس ديوان

• حسب أسس اختيار الموظفين لإشغال وظيفة رئيس ديوان.

رئيس شعبة المشاريع ومتابعة الأداء البحثي

• أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس في تخصصات العلوم الإدارية أو علم الحاسوب.
• أن يكون المتقدم لديه معرفة في شؤون متابعة الاداء البحثي وتطوير القدرات البحثية وشؤون السياسات والأولويات البحثية لمشاريع البحث العلمي.

• أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس في تخصصات العلوم الإدارية.
• أن يكون لديه معرفة في إعداد وصف المساقات والبرامج الأكاديمية (( Course File.
• أن يكون لديه معرفة في إعداد سياسات وإجراءات الجامعة
• أن يكون لديه معرفة في إعداد الخطط التنفيذية

دائرة الموارد البشرية

• حسب أسس اختيار الموظفين لإشغال وظيفة رئيس ديوان.

• أن يكون المتقدم على معرفة بطبيعة عمل دائرة الموارد البشرية والأنظمة الخاصة بها.

• أن يكون المتقدم على معرفة بطبيعة عمل دائرة الموارد البشرية والأنظمة الخاصة بها.
• أن يكون حاصلاً على بكالوريوس في تخصصات العلوم الإدارية او تخصص القانون.

• أن يكون المتقدم حاصلاً على مؤهل علمي له علاقة مباشرة بطبيعة عمل الدائرة.
• أن يكون لديه خبرة في الشاغر المطلوب مدة لا تقل عن سنتين.

• أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس في تخصص علم الحاسوب.
• أن يكون لديه معرفة في عمل مركز التعلم الإلكتروني.
• أن يكون لديه المقدرة على العمل خارج أوقات الدوام الرسمي.

• أن يكون المتقدم لديه الخبرة في إعداد الإحصاءات باستخدام جمل الاستعلام المركبة بالإضافة إلى مهارة إعداد التقارير باستخدام Microsoft Excel.
• أن يكون لديه معرفة مسبقة بإعداد جداول الامتحانات النهائية والخطط الدراسية.
• أن يكون لديه معرفة مسبقة بمتابعة الجدول الدراسي مع رؤساء الأقسام.
• أن يكون لديه القدرة على العمل خارج أوقات الدوام الرسمي.